岂论是《大学》中的“君子慎独”照旧《论语》里的“身正令行” ，无不提倡着自古以来中华民族关于“自律”的修身观。这是一种恒久的、有妄想的行为 ，即用“推迟知足感、肩负责任、忠于事实、坚持平衡”这些处世原则 ，专注于解决眼前的或久远的问题 ，始终以起劲的态度去一直逾越。
自律是榨取、是反省 ，亦是一种秩序 ，是逾越自我。这条注定不易的 ，名为自律的“修行” ，是无数优游国际ub8斗争者选择的蹊径 ，他们不宁愿同流合污 ，将自我掌控贯串事情和生涯 ，永远怀揣向上的定力。
克日起 ，我们将推出“自律文化践行者”系列专题 ，一起相识那些始终贯彻自律文化的优游国际ub8人 ，看他们怎样用自己的现实验动 ，诠释“自律者自由 自律者自强”的现实意义。
第一眼看到王小能 ，你就能感受到专属于理工男的那种质朴和实干气质。性格随和、不善言辞的他终年穿一件略微褪色但清洁整齐的工装 ，在事情中体现出的严谨务实、专注自律的品质获得向导和同事们的纷纷认可。
专注一件事并全力以赴
入职优游国际ub8后 ，王小能便挑起了中部工业基地三元一车间主任这一重担 ，虽有中南大学冶金专业硕士研究生学历的“加持” ，但刚接手时 ，他照旧感受“压力山大”。“一方面是由于从熟悉的四钴领域过渡到三元 ，有许多需要学习的地方 ，同时也很担心 ，作为一个新人能不可管理好这大几十号人 ，”王小能体现 ，不可辜负公司给予的信任 ，既然是自己喜欢的事情 ，就要做到最好 ，“专注一件事情并坚持做下去 ，这是我对优游国际ub8自律文化的明确。”
于是王小能最先与自己较量 ，他充分验展专长 ，起劲学习产品工艺 ，强调品质管理 ，在车间严酷推行精益头脑 ，将“5W、8D”中剖析异常的工具在事情中实践 ，用严密的生产逻辑与要领 ，严守优游国际ub8品质第一道生产关。虽不必亲自操作反应釜 ，但身为车间主任的王小能却总是怀着“熟悉车间一尺一寸”的心态投入到事情中 ，经常亲自下手去相识反应釜的结构、管道及尺寸巨细等相关信息 ；坚持自动发明问题 ，并据此提出改善建议 ，然后解决优化。“反应釜是我们车间的焦点装备 ，其内部结构的任何细微差别 ，都可能导致生产情形的转变。”王小能说 ，作为车间管理者 ，不但要对车间每一位员工认真 ，更要对每一处装备都了如指掌。
把自己做好才华赢得尊重
王小能出生在江西吉安的农村 ，他对童年的最深印象 ，即是沉重的农活。“种花生 ，挖红薯 ，过了春种尚有秋收 ，还要搞双抢 ，可以说 ，除了学习 ，家里这20亩水稻田承包了我的幼年时光。”
王小能说 ，那时的自己 ，以为这是“天下上最累的事情”。但作为家中男儿的他没有选择逃避 ，而是坚定地肩负起了这份责任 ，帮怙恃分忧。
深谙体力劳作之苦的王小能下定刻意起劲学习 ，先是“二战”考上江西理工大学 ，再到厥后考上中南大学研究生。自律 ，让这个农村娃拾级而上 ，成为了怙恃眼中的自满。
颇具书生气质的王小能性格温顺 ，各人都说他有很强的情绪控制能力 ，初来乍到的新人失误时 ，他也历来不发性情 ，总是悉心指导。经由两年多的磨砺 ，王小能在车间主任的岗位上越来越驾轻就熟 ，三元一车间产品及格率越来越高 ，各项声誉接踵而至 ，现在已成为中部工业基地的标杆车间。“担当车间主任的这两年多来 ，我亲眼见证了许多95后、00后的青年员工从学校走出来 ，他们的专业和态度在经由历练后有了肉眼可见的生长。”王小能体现 ，优游国际ub8的企业文化要求每一小我私家必需坚持自律、严谨的作风 ，只有把自己的事情干好 ，才华赢得他人的尊重。“当自律酿成一种本能的习惯时 ，你就会享受到它所带来的快乐。”王小能说。
